Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Пользователь 9111.ru

Задано вопросов 2, из них VIP - 0

Ульяновск, 19.05.2014, 09:45

Возможно ли написать заявление в отпуск с последующим увольнением до запланированной даты отпуска?

Вопрос №3985029 из г. Ульяновск
опубликован 19.05.2014, 09:45

Работаю в организации 11 месяцев, могу ли я написать заявление в отпуск с последующим увольнением? Заранее, не дожидаясь времени своего отпуска (он был запланирован на 14 июля)

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Жемков Андрей Александрович

Юрист Ульяновск, стаж 19 лет

4.9 1403 отзывa

Валерия! по соглашению сторон. Предоставление работнику неиспользованного отпуска с последующим увольнением является правом, а не обязанностью работодателя.

19.05.2014, 10:09

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Магола Виолетта Олеговна

Юрист из города Раменское, стаж 15 лет

4.9 6809 отзывов

в отпуск вы должны идти в соответствии с графиком отпусков. Данное заявление написать можете, но не факт, что работодатель его подпишет, на усмотрение работодателя

19.05.2014, 09:47

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Чурбанова Ольга Сергеевна

Юрист из города Нижний Новгород, стаж 19 лет

4.9 1709 отзывов

сначала вам нужно перенести отпуск,в случае если вам работодатель подпишет и перенести,то вы сможете написать заявление на отпуск с последующим увольнением

19.05.2014, 09:49

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 32 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли написать заявление в отпуск с последующим увольнением до запланированной даты отпуска?

Юридические услуги в Ульяновск

Похожие вопросы