Составление юридически грамотной объяснительной о допущенных ошибках при приеме документов на регистрацию прав - помощь требуется
Вопрос №4022215
из г. Чебоксары
опубликован 23.05.2014, 22:35
опубликован 23.05.2014, 22:35
Помогите, как юридически грамотно составить объяснительную о допущенных мною ошибках при приеме документов на регистрацию прав. На работе перевели из отдела в отдел приема граждан, опыта приема по регистрации у меня нет, некоторые документы вижу впервые, каких либо учений не проводится, дали кучу литературы для самостоятельного изучения и посадили принимать, за 3 недели работы на меня было составлено очень много актов о моих ошибках, за которые меня обязывают писать объяснительные что это только моя вина, следствием чего будет лишение премии.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Татьяна Юрьевна!
Объяснительная пишется в произвольной форме и нет установленной формы. Для того, чтобы Вас лишить премии работодатель обязан сделать это приказом. Вам следует написать докладную записку с просьбой предоставить Вам наставника и направить Вас на стажировку к опытному работнику. Обычно новички сдают зачеты по допуску к самостоятельной работе. первоначального обучения с вами не проводили, следовательно вины в допущенных вами нарушениях нет. По этим основаниям попросите не лишать Вас премии.
23.05.2014, 23:02
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 26 минут
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
471
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 469
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 522
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 187
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 695
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4.9
4 306
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 496
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
136
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.5
5 429
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Дмитров
ООО КЦ "Эксперт-профи"
5
137
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Мерцалов Д. М.
5
438
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Чебоксары
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как обжаловать отказ в приеме на работу и не стать жертвой вымогательства денег
Как изменение условий работы повлияло на мой статус и как его формализовать?
Можно ли написать заявление о приеме на работу на бланке?
Легальность принуждения к работе в другом отделе без обучения и способы борьбы с этим
Оптимизация структуры отдела - поиски нового названия для совмещенного подразделения с юристами и кадровиками
Я устраивалась на работу, там дали список документов, нужных для оформления, я написала заявление о приеме меня на работу
Почему лишили премии специалистов по закупкам, не имеющих отношения к производству, в отделе?
Неправильно указана дата приема на работу в трудовой книжке
Проблема составления еженедельного плана работы отдела кадров при непредсказуемости приема-увольнения сотрудников
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут