Нельзя ли увеличить количество отпускных дней на 21, несмотря на график отпусков, если уже куплены обратные билеты на поздний срок?
Вопрос №4044700
из г. Гатчина
опубликован 27.05.2014, 14:20
опубликован 27.05.2014, 14:20
По графику отпусков я должна идти в отпуск на 14 календарных дня (2 недели) с 16.06.14 по 30.06.14, но сложились так обстоятельства, что я хотела бы увеличить количество отпускных дней на 21, так как куплены билеты на обратный рейс только на 02.07.14 (других не было). Начальство мне отказывает в этом, ссылаясь на график отпусков, хотя я предоставила им а/билеты. Правомерно ли это? И что мне делать, билеты сдавать я не готова!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если график отпусков согласован, то все последующие изменения в него вносятся только по письменному заявлению работника и только по согласованию с работодателем, который приказом вносит изменения в график.
Если работодатель не согласен, то Вы обязаны выйти на работу по истечении отпуска. В противном случае у Вас будут прогулы и может быть применено дисциплинарное взыскание, вплоть до увольнения. Наличие приобретенных билетов не будет уважительной причиной, о них нужно было побеспокоится заранее. Так что-решать Вам.
28.05.2014, 13:42
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 23 часа
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 464 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 903
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 261
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
396
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
5
8 079
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 078
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Москва
Колесова Н. А.
4.8
1 405
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
236
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Гатчина
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Правомерность требования работодателя подтвердить причину изменения графика отпусков при длительной работе в организации
Необходимость росписи сотрудника в графике отпусков - как не потерять право на ежегодный отпуск
Работник банка планирует написать заявление на отпуск с увольнением - гарантирован ли оставшийся отпуск?
Как быть с не использованным отпуском в количестве так же 28 календарных дней.
Имеется ли сокращение основного отпуска при наличии отпусков без сохранения з/п?
Хочу изменить график отпусков в детском саду из-за беременности - возможно ли перенести отпуск?
Как перенести отпуск и узнать свои права в данной ситуации?
Вопрос о правомерности отпуска - Может ли руководитель назначить отпуск на декабрь 2017 года, несмотря на то
Работодатель запрещает работнику идти в отпуск с 14 марта - возможна ли такая ситуация?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут