Проблемы с выплатами за работу на форуме в СПб - когда ждать деньги и как ускорить процесс
опубликован 12.06.2014, 14:45
Подрабатывал на время проведения форума в спб. Работал неделю без выходных по 16 часов, работа стоячая (регулировал парковку на против отеля). Последний рабочий день был 27 числа в мае. Сегодня 12 июня. Выплаты обещают произвести с 1 июня и каждый раз слышу 1 ответ - позвоните на следующей неделе т.к. у нас проблемы с подписание договора с формумом и все в таком духе. Вот теперь просят позвонить 16 ого в понедельник, потому что у них праздники! Сумма долга - 12000 рублей.
Ранее я приходил к ним в офис, они сняли ксерокопию паспорта и я расписывался в отчете, за отработанное мною время. Это было на следующий день, после моего последнего дня работы т.е. 28 мая. Во время проведения форума работало по их словам более 800 человек, но я лично видел около 20.
Могу ли я получить свои деньги, если они так и дальше будут откладывать мою выплаты на неделю и неделю, и т.д. Или можно ускорить этот процесс?
Заранее большое спасибо!
С уважением, Дмитрий!
Вы имеете право обратится с жалобой в инспекцию труда или направить исковое заявление в суд.
Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Госпошлиной для истца иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.
НО поскольку Вы сознательно не оформили трудовые отношения, доказать без юриста что-то не сможете
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации
Чтобы не было проблем, трудовые/гражданско-правовые отношения нужно оформлять перед тем, как приступаете к работе. Как Вы теперь докажете, что работали? У Вас на руках ни одного документа. Теперь сам факт выплаты зависит только от порядочности нанявших Вас.
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как получить расчет за отработанные полторы недели в частном детском саду без документов о трудоустройстве?
Вопрос о неправильной оплате труда - могу ли я подать жалобу?
Вычитание последних рабочих дней - правомерное действие или обман работника?
Как бороться за свои права в трудовом споре при переработках и низкой зарплате?
Менеджер потребовал от сотрудников работать в других офисах без оплаты - это законно?
А у нас и норма часов не меняется и количество отработанных дней уменьшается.
Мошенничество в игровой конторе - подписание трудового договора и требования вернуть виртуальные деньги
График плавающий, 2 выходных на неделе, график работы с 8 утра до 19 часов итого получается 55 часов за неделю.
Ненормированный рабочий день в трудовом договоре - вопросы о работе в выходные и задержке после работы.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут