Возможность отзыва заявления на отпуск - можно ли работодателю изменить сроки отпуска

Вопрос №4176870 из г. Москва
опубликован 15.06.2014, 17:54

Question

Мною было написано заявление на очередной оплачиваемый отпуск (2 недели). Заявление было заверено работодателем с пометкой в приказ.
Хочу написать заявление на увольнение без отработки за неделю до отпуска, дабы работодатель успел рассчитаться со мной до отпуска, и выдать трудовую книжку (т.е. Последним днем работы будет день нахождения в отпуске).
Может ли работодатель в связи с этим отозвать заявление на отпуск и заставить отрабатывать 2 недели?
Или лучше написать заявление за 1 день перед выходом в отпуск?

Шпадырев Алексей Алексеевич · Accepted Answer

Если есть приказ об отпуске и вы с ним ознакомились - то можете, в противном случае лучше дождитесь последнего дня.
Ответ выше - не совсем верный, работник может предупредить работодателя ранее, чем 14 дней, хоть за 1 год.

Земцов Дмитрий Владимирович · Answer

Ваше желание не соответствуют нормам ТК РФ, т.к. Работник ОБЯЗАН предупредить своего Работодателя не ранее, чем за 14 дней до предполагаемой даты увольнения.
И Вы не указываете на то, являетесь ли Вы материально ответственным лицом, что не мало важно.

Евграфова Елена Алексеевна · Answer

Есть такое понятие, как "отпуск с последующим увольнением". Требование о рассчете необходимо подать до окончания отпуска.

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Так что, выбирать Вам - когда предупреждать об увольнении. Следует только помнить, что если просто предупредить об увольнении (написать заявление об увольнении), то в течении двух недель до увольнения можно передумать и отозвать своё заявление об увольнении. Если отпуск с последующим увольнением, то "передумать" уже не получится.

Всего доброго.

Возможность отзыва заявления на отпуск - можно ли работодателю изменить сроки отпуска

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Может ли работадатель отказать в предоставлении отпуска или в подписании заявления на увольнение?

Какой день увольнения указывается в трудовой книжке при отпуске с последующим увольнением?

Как правильно оформить заявление на увольнение по собственному желанию при нахождении в отпуске?

Как правильно написать заявление на увольнение с компенсацией за неиспользованный отпуск?

Т.е. можно получить тудовую книжку в последний день работы перед отпуском или по окончании его?

Как правильно оформить отпуск и увольнение - опыт ситуации с задержкой выплат

Могут ли меня сейчас отозвать из отпуска и заставить отрабатывать 2 недели?

Как отрабатывается отпуск перед увольнением?

Вопрос о приеме на работу после отпуска с увольнением и выдаче трудовой книжки

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59