Условия сокращения и компенсации - кто должен оплачивать и сколько месяцев предусмотрено выплат средних зарплат? Как поступить, если приказ о сокращении выпускается менее, чем за два месяца?
Вопрос №4177415
из г. Пермь
опубликован 15.06.2014, 19:25
опубликован 15.06.2014, 19:25
Попала под сокращение, какие условия сокращения должны быть, какие компенсации положены мне? Сколько месяцев положены выплаты средних зарплат? И кто должен оплачивать? Работодатель или центр занятости? Или оба? И еще приказ нам хотят дать менее чем за два месяца, что делать в таком случае? Боюсь, что дадут задним числом, просто организацию ликвидируют 16 июля 2014, а приказа еще нет... Помогите, пожалуйста!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уведомить должны о сокращении за два месяца.Могут и задним числом,тогда имеете право не подписывать...
15.06.2014, 19:30
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Получил уведомление о сокращении днем самого сокращения - стоит ли подписывать задним числом и какие гарантии выплаты компенсации?
Выплаты при сокращении - что полагается?\n2)
Сокращение в госбюджетном учреждении - порядок и выплаты при уведомлении и болезни
В день увольнения должны выплатить 1 компенсацию по сокращению?
Изменение приказа о сокращении персонала - права на сокращение и компенсацию по трудовому договору
Вопросы оформления отзыва сокращения и изменения весомых условий труда
Могу-ли я сейчас требовать чтоб меня уволили по сокращению?
Какие выплаты мне положены и какие документы мне могут предложить на подписание?
Сроки выплаты компенсации при досрочном сокращении сотрудника.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут