Недоплатa годового бонуса работнику - какие права и возможности?
опубликован 25.06.2014, 08:20
Я работаю в компании с 02.2013. Вчера при поднятии вопроса о выплте годового бонуса за 2013 год, зафиксированного в джоб-оффере, со мной решеили расстаться ничего не заплатив. В трудовом договоре нет информации о бонусе, это только в джоб-оффере, подписанном президентом компании. Какие у меня шансы на выплату?
Елена, российское трудовое законодательство не знает понятия "джоб-оффер". Тем не менее, если это, судя по смыслу, некий локальный нормативный акт, подписанный работодателем, то он может быть признан обязательным для исполнения работодателем. Однако, надо разобраться, что там конкретно написано. Часто работодатели при обозначении в тех или иных документах премиальных выплат используют такие формулировки как "может выплачиваться", "работодатель вправе выплатить" и т.п., что означает необязательность выплаты и отнесение ее на усмотрение работодателя.
Если выплата согласно документу носит именно обязательный характер или обусловлена условием, которое выполнено, тогда можно вести речь о взыскании выплаты через суд.
И ещё, Вы пишете "со мной решили расстаться", а Вы-то сами согласны расстаться? Если нет, то можно отказаться и настаивать на продолжении работы, "просто так" человека уволить нельзя, нужно основание.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Проблема с не достоверной информацией о бездепозитном бонусе в онлайн-казино Вулкан
Об отказе в выплате годового бонуса и перспективы судебного разбирательства
Вопрос о возможности получения годового бонуса при увольнении по собственному желанию из крупной частной компании
Невыплата бонусов за 2007 год в компании, входящей в холдинг - как действовать?
Скрытая отмена бонусов по ОСАГО - страховщики не раскрывают причины, несмотря на информацию в СМИ
Можно ли требовать выплату годового бонуса, если в трудовом договоре это не указано, после сокращения после года работы?
Как добиться выплаты бонуса от бывшего работодателя за продажу Товара?
Могу ли я подать сейчас иск о выплате?
Нарушение выплаты бонусов при увольнении - отсутствие утвержденных показателей и приказов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут