Вопрос об оплате труда при обслуживании техники сторонней организации
Вопрос №426938
из г. Омск
опубликован 05.03.2007, 08:35
опубликован 05.03.2007, 08:35
Помогите разрешить вопрос по оплате труда.
Предистория вопроса: Мы (группа лиц), работаем в техническом отделе (ЦТО), по обслуживанию различной техники (ККМ, ПЭВМ и т.д.).
Организация хозрасчетная, филиал крупной Российской структуры (с долей государства). Обслуживаем определенный объем техники на каждую штатную единицу отдела.
Но руководство, в лице директора филиала и др., решило взять на обслуживание технику (ККМ) сторонней организации, введя весь этот объем техники в нашу нагрузку (по обслуживанию) и за туже зарплату.
Вопрос: Имеет ли право руководство организации не выплачивать зарплату за обслуживание техники сторонней организации, а мотивировать это, тем что мы (отдел) не полностью выполняем нагрузку по основной работе (т.е. не выезжаем в область на обслуживание техники), хотя все эти работы (поездки) не планируются тем же руководством (т.е. идет экономия на коммандировочных, аренде автотранспорта и водителя)? На сколько это законно?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы производится только с письменного работника и за дополнительную плату (ст.
Вы вправе не соглашаться выполнять дополнительную работу, а в случае вашего согласия такая работа оплачивается дополнительно.
В случае простоя работник может быть без его согласия переведен на срок до одного месяца на другую работу, при этом оплата производится не ниже среднего заработка по прежней работе.
12.03.2007, 10:46
Оценка автора вопроса:
Я благодарен Омельчук Андрею Александровичу, за ответ на мой вопрос.
Надеюсь на дальнейшее плодотворное сотрудничество, если в этом будет необходимость.
Надеюсь на дальнейшее плодотворное сотрудничество, если в этом будет необходимость.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 7 дней
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 156
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 034
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
114
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 332
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
136
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.5
5 429
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Омск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможные изменения в должности после реорганизации организации
Проблема с неоформленным перемещением техники в организации - возможность назначения материально ответственным лицом
Отсутствие возможности трудоустройства после перевода организации - имеет ли работник, находящийся в декрете
Реструктуризация бухгалтерии - сокращение сотрудника и снижение зарплаты. Как защитить свои права?
Слияние отделов и права сотрудников - анализ процедуры и возможность преимущественного права оставления на работе
Филиал ответственен за несвоевременную сдачу деклараций по налогам - вопрос о руководстве и главбухе головной организации
Возможно ли отказать в переводе между филиалами внутри организации?
Вопрос законности передачи полномочий отдела в связи с введением электронного документооборота и возможным сокращением сотрудников
Отсутствие единицы секретаря на производственном участке - возможность перевода обязанностей на техника и правовые нюансы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут