Что делать, если начальник заставляет отрабатывать во время отпуска или после увольнения?
опубликован 02.07.2014, 20:33
Я нахожусь в отпуске с 01 07 по 14 07. заявление об увольнении написал 02 07 Начальник заставляет отрабатывать 2 недели во время отпуска или после отпуска. Что делать в этой ситуации?
Андрей, руководитель не может законодательно обязать Вас работать 2 недели.
Вы воспользовались своим правом расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за 2 недели (ч.1. ст.80 ТК). Если работодатель получил Ваше заявление 02.07, то течение 2х недельного срока начинается с 03.07 и заканчивается 16.07. Значит 16.07. Ваш последний рабочий день.
Таким образом, если до этого времени Вы не отзовете свое заявление , то работодатель не только может, но и обязан уволить этим числом.
День увольнения не может быть перенесен без Вашего согласия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 99 из 47 454 Поиск Регистрация