
Марина
16.11.2016, 11:25
Возможно ли заменить 8 календарных дней ежегодного дополнительного отпуска на денежную компенсацию в организации?
Читать ответы (2)
В соответствии со ст. 23 Федерального закона 181-ФЗ от 24.11.1995 инвалидам предоставляется ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней. Скажите пожалуйста, это только основной оплачиваемый отпуск или в том числе и дополнительный оплачиваемый? То есть с учетом 8 дополнительных дней за работу в южных района Дальнего Востока, какова длительность отпуска 38 или 36 календарных дней?
Добрый день! Нет, это только основной.
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 453 Поиск Регистрация
