Отказ в выходе на работу из-за задолженности по квартплате - мои сложности в декретном отпуске
опубликован 06.07.2014, 19:36
Здравствуйте, Лариса Александровна!
В соответствии со ст.256 ТК РФ вы можете использоватьотпуск по уходу за ребенком частично и на время данного отпуска за вами сохраняется рабочее место. Никаких ограничений законодательство не устанавливает. Из чего понятно, что работодатель лукавит ссылаясь на задолженность, ничто не может вам помешать выйти на работу. Напишите заявление об окончании вашего отпуска по уходу за ребенком , укажите с какого числа намерены выйти, подайте заявление в двух экземплярах, на втором поставьте подпись принимающего лица, как доказательство того, что вы заявление подали. И если вам не дадут возможность выходить на работу, сразу же идите в прокуратуру, пишите жалобу о том, что работодатель лишает вас возможности трудиться. Если не принимают, кстати , можете направить заявление заказным письмом, только тогда рассчитайте, когда его получит организация, теперь это легко, можно с точностью до минуты проследить получение на сайте Почты России.
Защищайте ваши конституционные права, не сдавайтесь!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вопросы подготовки к второму декретному отпуску при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до трех лет.
Возможность оплаты проезда и риск сокращения после выхода в отпуск по уходу за ребенком - как сделать правильные заявления
Имеет ли право работодатель отказать мне в досрочном выходе на работу с декретного отпуска?
Права и возможности матерей нахождения в декретном отпуске подряд - получение пособий и оплата по заявлению беременности и родам
Возможно ли взять неотгулянный отпуск после выхода из декретного отпуска по уходу за ребенком?\n2.
Как защищает законодательство женщин находящихся в декретном отпуске и как вернуться на работу после его окончания?
Вопросы выхода из отпуска по уходу за ребенком - необходимость нового заявления и возможность полного возвращения на работу
Возможен ли ежегодный отпуск при выходе из декретного отпуска на работу досрочно?
Как правильно организовать переход с отпуска по уходу за ребенком на декретный отпуск?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут