Право начальника на принудительное трудоустройство и задержку выплаты заработной платы при отправлении запроса на увольнение

Вопрос №4405359 из г. Белогорск
опубликован 16.07.2014, 03:17

Скажите пожалуйста, если мой начальник отправил запрос на увольнение, имеет ли он право, принудительно заставлять работать еще два дня пока рассматривают его запрос, и при этом говорить что если отрабатывать не будешь зарплату не выплачу. Хотя ровно месяц я уже отработала, все часы выработаны.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шайдуров Александр Дмитриевич

Юрист Покровка, стаж 34 года

4.7 3695 отзывов

начальник злоупотребляет свои служебным положением, если имеется приказ об увольнении, а куда он направил запрос в КТУ или профсоюз и как вы увольнялись, вам выплатят все что положено, отпуск лучше отгулять, даже несколько дней,получите больше денег, чем компенсацию за отпуск

16.07.2014, 03:41

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 34 года
Первый ответ получен через 21 минуту

Смирнов Евгений Витальевич

Юрист из города Шахты

4.7 423 отзыва

несколько не ясно. уведомление об увольнении пишется за 2 недели, где в последний день вам выдают трудовую книжку и производят полный расчет зачем тогда вы работали месяц?

и при чем тут запрос, если у вас есть желание расторгнуть договор то никто заставить вас не уходить не может.

16.07.2014, 03:39

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 464 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Право начальника на принудительное трудоустройство и задержку выплаты заработной платы при отправлении запроса на увольнение

Похожие вопросы