Работник, являющийся материально-ответственным лицом и трудоустроенным официально, отказывается выходить на работу и не согласен с результатами ревизии - как правильно решить проблему недостачи и оформить
Вопрос №4428974
из г. Урюпинск
опубликован 19.07.2014, 12:40
опубликован 19.07.2014, 12:40
Работник после больничного позвонил по телефону и сообщил что на работу он больше не выйдет. Он является материально-ответственным лицом и трудоустроен официально. Так же сообщил, что на ревизию он не выйдет и с ее результатами не согласен. Как поступить в случае недостачи, как правильно оформить.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Увольняйте за прогулы, проводите ревизию, в случае выявления недостачи и обращайтесь в суд. Но на период больничного материально ответственного лица его полномочия должны были быть переданы другому лицу.
19.07.2014, 12:43
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Как поступить в случае получения письма о возмещении недостачи после увольнения
Отсутствие прием-передачи в отпуске - риск недостачи и мои действия
Трудовые права и ревизия в магазине - Что нужно знать
Какие требуются документы для подачи в суд о возмещении материально-ответственным лицом ущерба.
Продавец продуктового магазина оставил ключи после ревизии и отказался выходить на работу, игнорируя результаты.
Недостача ответственность работника являются.
Материальной ответственностью за недостачу бензина в баке автомобиля несет назначенное командиром части лицо
Может ли работодатель подать в суд на уволенного работника из-за недостачи после новой ревизии?
Вопрос ответственности - наследники умершего директора настаивают на продолжении ревизии
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут