Как выявить свободные вакансии и запросить необходимые документы через суд после увольнения по сокращению штатов
опубликован 15.08.2014, 11:57
Подала иск на работодателя (НИИ) , уволившего меня по сокращению штатов в связи с сокращением структурного подразделения в котором работала. При этом предложено 2 нижестоящие должности без указания заработной платы и дано 2 месяца на размышление, по истечении которых должности исчезли. Подскажите пожалуйста, как выявить свободные вакансии в организации, какие документы запросить через суд? Большое спасибо..
Добрыйь день! Нужно запросить штатное расписание организации.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Запросите старое и новое штатные расписания работодателя.
Юристы ОнЛайн: 34 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Право работника на должности своей квалификации при увольнении по сокращению штатов - анализ статьи 288 ТК РФ
Возможность претендовать на должности занятые по совместительству другими сотрудниками - основание и законы
Иск о восстановлении на работе к работодателю (НИИ)
Незаконное увольнение научного сотрудника без предварительного уведомления о сокращении структурного подразделения
Увольнение научного сотрудника после сокращения структурного подразделения - законность действий работодателя
Сокращение численности и штатов работников
Незаконное увольнение по сокращению структурного подразделения - отсутствие уведомления и предложения работы
Необоснованное увольнение работника после сокращения структурного подразделения - законность действий работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут