Какая процедура восстановления на работе (издание или отмена приказа об увольнении или еще что-то)?
опубликован 11.08.2007, 11:17
День добрый!
Уважаемые юристы, подскажите, означает ли отмена приказа об увольнении, оплату вынужденного прогула за длительное время и положенных компенсаций, а затем моего увольнения с того момента, когда работодатель произведет расчеты и выдачу трудовой книжки восстановлением на работе?
Что подразумевается под восстановлением на работе?
Какая процедура восстановления на работе (издание или отмена приказа об увольнении или еще что-то)?
Спасибо, Юля, 22 года.
При наличии решения государственной инспекции труда или суда о восстановлении на работе приказ об увольнении подлежит отмене.
Естественно, при этом нужно будет выплатить средний заработок за все время вынужденного прогула (ст. 394 ТК РФ). В некоторых случаях уволенные получают и компенсацию за моральный вред.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 7 дней
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
Процедура издания приказа о выходе сотрудника на прежнее место работы после окончания больничного по беременности и родам
Процедура отмены судебного приказа - срок восстановления и предполагаемая отмена через 15 дней
Процедура отмены приказа о взыскании алиментов в 2016 году - соблюдены ли все сроки?
Как вернуть списанные приставами деньги с карт после отмены приказа - процедура возврата
Как поступить при отмене приказа
Досих пор не вынесли отмену приказа о взыскании долга в пользу ук. Так как я не согласен. Отмену приказа подал еще 11 числа
Возможность обратиться в суд для отмены приказа об увольнении и восстановления на работе
Может ли она подать иск на от
Как подать частную жалобу в районный суд - восстановление сроков или отмена приказа?
В пункте отбора, написал заявление на отмену приказа на заключения контракта. Сколько по времени будет идти процедура отмены.
Можно ли оставить работника в должности после незаконного сокращения - допуск к работе
Влияет ли несоблюдение работодателем срока объяснений на отмену приказа об увольнении и нарушение процедуры увольнения
Неудачная попытка продлить процессуальный срок на обжалование судебного приказа - возможность восстановления и отмены приказа
Процедура издания приказов и распоряжений в акционерном обществе - компетентные лица и различия.
Нарушение процедуры увольнения - возможен ли отмена приказа судом?
Как остановить арест счетов и предупреждение на работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут