Какова мера наказания военнослужащего - действующего офицера ВС РФ
опубликован 18.08.2007, 00:11
Какова мера наказания военнослужащего - действующего офицера ВС РФ, совмещающего военную службу и коммерческую деятельность в ООО, и каковы последствия для руководства ООО, принявшего его на работу при условии, что данный военнослужащий предоставил все необходимые документы приустройстве на работу, а данными в анкете ввел работодателя в заблуждение?
Изложенное даёт основания для расторжения трудового договора по инициативе работодателя:
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
11) представления работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Хорошее расследование может раскрыть мошенничество, жертвой которого является Россия, оплачивающая содержание офицера-коммерсанта:
УГОЛОВНЫЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 159. Мошенничество
(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)
1. Мошенничество, то есть хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием, -
наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до ста восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок от шести месяцев до одного года, либо арестом на срок от двух до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
2. Мошенничество, совершенное группой лиц по предварительному сговору, а равно с причинением значительного ущерба гражданину, -
наказывается штрафом в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок от одного года до двух лет, либо лишением свободы на срок до пяти лет.
3. Мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, а равно в крупном размере, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок от двух до шести лет со штрафом в размере до десяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца либо без такового.
4. Мошенничество, совершенное организованной группой либо в особо крупном размере, -
наказывается лишением свободы на срок от пяти до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо без такового.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 дня
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Ответственность, мера наказания и возможные последствия, связанные с беременностью подростка в 16 лет
Может ли военнослужащий работать в гражданской организации под видом преподавательской или научной деятельности
Вопрос, каковы основания возбуждения уголовного дела по статье 159 - мошенничество? И какова мера наказания?
Военнослужащие в ЛДНР продолжат службу до урегулирования вопроса о контрактах в соответствии с законодательством РФ - сроки
Требования к доказательствам невозможности проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности
Скажите пожалуйста, если офицер восстанавливается на военную службу, положены ли ему подъемные и каковы условия восстановления?
Право на досрочное увольнение с военной службы по семейным обстоятельствам
Несанкционированное использование заполненной анкеты работодателем
Недобросовестное поведение оппонента и возможные последствия для суда
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут