Может ли государственное учреждение уволить сотрудника без его согласия в связи с отказом работать на коммерческой основе?
опубликован 26.08.2014, 21:58
Могут ли меня уволить без моего согласия?.. я работаю в государственной учреждении - театре, в данный момент у нас ставят мюзикл на КОММЕРЧЕСКОЙ ОСНОВЕ, оплата за работу на нем - отдельная, я отказываюсь работать по неким обстоятельствам, в связи с этим, начальство грозит увольнением? Могут ли меня уволить?
Все зависит от условий трудового договора, от содержания перечня обязанностей по должности. Уволить по инициативе работодателя в данном случае можно за неоднократные нарушения трудовой дисциплины (к которым относится и не исполнение должностных обязанностей), так и за однократное грубое нарушение или прогул
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
БЕЗ ВАШЕГО ЖЕЛАНИЯ УВОЛИТЬ ВАС МОГУТ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Возможна ли перевод режиссёра государственного театра на почасовую оплату?
Как сохранить работу по совместительству? Пенсионер рассказывает о своем опыте
Беременная продавщица-кассир под угрозой увольнения из-за смены графика работы
Могут ли меня перевести на другую работу без моего согласия при сокращении штата?
Может ли директор ГАУ уволить сотрудника без его согласия и без заявления
Могут ли меня уволить без моего согласия и как я могу защитить свои права?
Прессинг на работе в госучреждении - начальство негативно относится к отказу работать сверх норм
Как мне быть в данной ситуации, возможно ли работать в двух местах?
Возможен ли перевод на другую должность без согласия и угроза увольнения - юридический аспект
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут