Вопросы о возможности увольнения по сокращению и выплате компенсации после декретного отпуска.
опубликован 01.09.2014, 11:57
Не имели права сокращать Вашу должность (ст. 256 ТК РФ). Вы имеете право обратится с жалобой в Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. При этом в суде Вы можете помимо прочего требовать компенсации причиненного Вам морального вреда (нерадивых работодателей надо наказывать рублем).
Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Отказ от предложенной должности при сокращении штатов - возможность написать заявление и выплаты
Как получить выплаты пособия на ребёнка после досрочного сокращения в декрете?
Какие права имеет родитель после декретного отпуска при изменении условий работы и возможность требовать компенсацию?
Преимущества увольнения по сокращению штата перед увольнением по собственному желанию - выплаты и стратегии
Какие выплаты полагаются при сокращении с временной должности после выхода из декретного отпуска?
Что положено мне при увольнении после сокращения должности по распоряжению?
Как их снова взять на работу и нужно ли им выплачивать соответствующие выплаты, если уволены они были именно по сокращению?
Можно ли отказаться от предложения пойти на меньшую зарплату и должность после сокращения в детском саду?
Последствия сокращения штата - временная должность и низкая зарплата, неправильное предложение другому специалисту
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут