Как принимать на работу иностранцев без разрешения на работу - опыт с украинцами по миграционной карте

Вопрос №4850043 из г. Нижний Новгород
опубликован 12.09.2014, 13:10

Могу ли я принять украинца на работу без разрешения на работу, он не является беженцем и не получено временное убежище? У него есть только миграционная карта.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Магола Виолетта Олеговна

Юрист Раменское, стаж 15 лет

4.9 6809 отзывов

увы нет, требуется разрешени ена работу или патент

Вам понадобится

- внутренний паспорт гражданина Украины или загранпаспорт с нотариальным переводом на русский;

- миграционная карта;

- отрывной талон уведомления о постановке на миграционный учет;

- документы на право распоряжения помещением (при предоставлении иностранцу жилья);

- доверенность (при постановке иностранца на миграционный учет на вашей территории);

- разрешение на работу;

- цветное фото иностранца для разрешения на работу (если тот не оформляет его самостоятельно);

- квитанция об оплате госпошлины (при помощи иностранцу в оформлении разрешения на работу);

- трудовой договор с иностранным работником;

- бланк российской трудовой книжки;

- заявление о приеме на работу;

- бланки уведомлений в налоговую, ФМС и службу занятости.

Подробнее: www.kakprosto.ru

12.09.2014, 13:11

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

8 800 505-91-11

Уважаемая Татьяна Александровна!

Иностранному гражданину потребуется разрешение на временное проживание. Срок временного пребывания в Российской Федерации иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, не может превышать девяносто суток суммарно в течение каждого периода в сто восемьдесят суток.

Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ

"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"

12.09.2014, 13:20

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста