Ярославль, 26.09.2014, 15:23

Как оплачивать 30% , от количества часов или от оклада?

Вопрос №4970766 из г. Москва
опубликован 26.09.2014, 15:23
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, в бюджетное образовательное учреждение (среднее профессиональное(техникум)) взяли на работу молодых специалистов, так как наше учреждение относиться к культуре и образованию, после окончания учебного заведения молодым специалистам в течении 5 лет выплачивается надбавка в размере 30 процентов к должностному окладу. Вопрос в том, что у молодых специалистов нет ставки, менее 720 часов. Как оплачивать 30% , от количества часов или от оклада? так как они затарифицированны не на 720 , а например у одного 680 часов. Спасибо заранее.
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских