Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Как привлечь к уголовной ответственности неоформленного сотрудника, если пропали деньги из кассы?

Вопрос №5038935 из г. Москва
опубликован 05.10.2014, 00:20

Хочу привлечь к уголовной ответственности сотрудника - пропали деньги из кассы - подозрение на него. Проблема в том, что сотрудник не оформлен. Реально ли что-то сделать?

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Серебрякова Наира Геворковна

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.7 6490 отзывов

Вы уверены, что это он??? Иначе понесете ответственность за ложный донос.

05.10.2014, 00:31

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Статья 160. Присвоение или растрата

Статья 306. Заведомо ложный донос

8 800 505-91-11

Юрист из города Пенза, стаж 3 годa

4.6 6009 отзывов

Реально. Пишите заявление в полицию. Только вот по простому подозрению дело не возбудят. нужны факты.

По поводу того, что не оформлен. если будут про это спрашивать - поясните, что планировали заключить с ним трудовой договор, но не успели либо что он всё время отнекивался, ссылался на нехватку времени для этого.

Проблем не возникнет. Могут возникнуть проблемы с налоговой, но это уже не уголовное право

05.10.2014, 00:26

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Плясунов Константин Андреевич

Юрист из города Москва, стаж 13 лет

4.1 47721 отзыв

Здравствуйте!

Подавайте заявление по ст.160 УК РФ согласно ТК РФ если сотрудник приступил к выполнению трудовых обязанностей в течении 5 дней трудовой договор считается заключенный. Только нужны факты или Вас самих можно привлечь по ст.306 УК РФ, а также за не уплаты взносов в фонды. Обращайтесь, решим.

05.10.2014, 00:30

Спросить юриста

Максим Павлович

Автор вопроса

0 отзывов

Не уверен. Но, с другой стороны, это мои подозрения. И, как я понимаю, мои подозрения не тождественны с дачей ложных показаний. Я прав?

05.10.2014, 00:38

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Юрист из города Пенза, стаж 3 годa

4.6 6009 отзывов

Если будете подавать именно на конкретного сотрудника, то это аналогично ложному доносу. лучше подавайте на неопределенный круг лиц, а уже потом в объяснениях уточните свою позицию.

05.10.2014, 00:40

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста