Работодатель планирует лишить премии за отсутствие послерабочей разгрузки баржи - законно или нет?
Вопрос №5082156
из г. Игарка
опубликован 10.10.2014, 05:44
опубликован 10.10.2014, 05:44
Работодатель собирается лишить премии за то,что не вошли в положение и не остались разгружать баржу после окончания рабочего дня. Работаем пять дней по 8 часов. Правомерным ли его действия?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Татьяна Николаевна!
Отказ в выплате премии по указанному основанию будет признан незаконным. Премирование осуществляется в зависимости от выполненной работы и не зависит от выполнения либо отказа в выполнении требований работодателя, право на отказ от которых у работника имеется
10.10.2014, 06:06
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Если он это сделает - мело обращайтесь в государственную инспекцию труда с жалобой в свободной форме.
10.10.2014, 06:01
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
889
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
1 053
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
152 322
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
677
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
29 536
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 610
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Иркутск
Калинин Р.О.
5
151
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 23 лет онлайн
г.Москва
Чурсинова А.А.
4.9
1 161
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 756
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 914
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.9
31 967
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 850
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 254
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
393
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
4.9
11 040
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 647
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
5
304
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
709
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
5
16 750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
5
8 078
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Красногорск
Струкова С.П.
4.9
1 094
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 483
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 377
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 190
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Могут ли лишить премии или уволить за распитие спиртных напитков на рабочем месте ПОСЛЕ окончания рабочего дня?
Правомерно ли лишение премии работнику, который вышел из своего отдела без предупреждения работодателя?
Правомерны ли действия работодателя о сокращении рабочего дня до 4-х часов из-за финансовых трудностей?
Вопрос законности лишения премии за отказ задержаться на работе без официального приказа
Правомерность действий руководства при лишении всех премий после предыдущего нарушения и возможные шаги для работников
Правомерны ли действия работодателя и как защититься в этой ситуации работнику?
Имеет ли работодатель право не выплачивать премию на основании дополнительного соглашения к трудовому договору?
Выплата премии работнику, привлеченному к дисциплинарной ответственности - возможные нарушения и их правомерность
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут