Говорят, что эти деньги ушли на погашение подоходного налога за аванс и компенсации за ранее предоставленный отпуск.
Вопрос №510440
из г. Нижний Новгород
опубликован 26.12.2007, 09:28
опубликован 26.12.2007, 09:28
Я уволилась с предприятия по собственному желанию 20 сентября, трудовая книжка выдана. Последней выплатой был аванс за 15 дней сентября. Окончательный расчет был произведен только в ноябре после расчета премии за сентябрь. Предприятие не выплатило мне премию за август, утверждая, что меня лишили премии по приказу руководства (приказ я не видела), премию за 20 дней сентября, а также заработную плату за 5 дней сентября. Говорят, что эти деньги ушли на погашение подоходного налога за аванс и компенсации за ранее предоставленный отпуск. Кроме этого, с меня требуют внести наличными в кассу предприятия 10 тыс. руб, чтобы погасить весь долг и угрожают в случае невыплаты подать в суд. Насколько правомерны действия руководства? Что нужно предпринять мне?
Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если Вы действительно пользовались отпуском в счет не отработанных дней, то работодатель имел право удержать с Вашей заработной платы денежные средства (ст. 137 ТК РФ), однако размер удержаний не должен был превышать 20% от заработной платы (ст. 138 ТК РФ).
Порядок начисления премиальных выплат, а равно их невыплата регулируется локальным нормативным актом работодателя (приказ, положение, кол. договор и пр.), если там предусмотрена возможность невыплаты премии при недостижении определенных показателей, то работодатель был вправе их невыплачивать. Обязанности знакомить с приказом о неначислнии премии трудовой кодекс не содержит..
Касательно требований работодателя внести отпускные суммы - неправомерно, т.к. трудовой кодекс не предусматривает принудительное взыскание данных сумм, если конечно сам работник не пожелает внести в кассу деньги.
26.12.2007, 10:04
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за исчерпывающий и оперативный ответ.
Желаю Вам успехов. С наступающим Новым годом!
Желаю Вам успехов. С наступающим Новым годом!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 35 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юридические услуги в Нижний Новгород
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работник требует изменить дату увольнения в соответствии с получением премии по решению суда - ваше мнение?
Как получить квартальную премию после увольнения и счета долга со стороны предприятия - юридический совет.
Как востребовать выплату пропорциональной премии при увольнении по собственному желанию без разъяснений от руководства
Вопрос о выплате премии за сентябрь после увольнения
Что делать посоветуйте, сидеть и послушно ждать или что-то предпринять?
Уволен по сокращению и не получил премию за октябрь - могу ли я подать в суд?
Как защитить свои трудовые права при отсутствии выдачи трудовой книжки и расчета по увольнению?
Что делать, если работодатель лишил премии за прикомандированное предприятие и отказывается выплатить оплату за это?
Нарушение выплаты заработной платы - вопросы к директору
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут