Условия предоставления отпуска при непрерывной работе - продолжительность и интервалы
опубликован 13.10.2014, 14:37
Согласно ст. 122 ТК РФ оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. Поскольку Вы по соглашению сторон использовали часть отпуска до истечении шести месяцев, то оставшуюся его часть Вы можете использовать как по истечении шести месяцев работы, так и в течение всего отпускного периода (с момента трудоустройства 12 месяцев)., так и после окончания этого отпускного периода в течение 18 месяцев. (п. 2 ст. 8 Конвенции МОТ, ратифицированной РФ Фед.законом от 01.07.2010 № 139-ФЗ)
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
---продолжительность по общим правилам 14 дней. но бывают исключения. а в следующий отпуск пойдёте. когда подойдёт его срок
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уссурийск
Похожие вопросы
Когда следующий отпуск после 4 месяцев непрерывной работы?
Право на отпуск и его периодичность - как это работает для мужчин и других работников?
Мой первый вопрос следующий: через какое время предоставляется первый отпуск и какова его продолжительность?
Вопросы продолжительности отпуска и ответственности - что нужно знать работодателю и сотруднику?
Продолжительность отпуска для учителя в школе при условии отсутствия отпуска в первый год работы
Если продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска или его части (при разрывном отпуске)
Когда я спросила в отделе кадров, могу ли я в этом году взять два отпуска, мне сказали, что нет.
Какой продолжительности положен отпуск, преподавателю, проработавшему до начала летних каникул 4 месяца?
Проблемы с отпуском - как правильно использовать первый отпуск после устройства на новую работу
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут