Имеет ли работник право на пособие по временной нетрудоспособности при приостановке работы на унитарном предприятии с 1 марта по 10 июня 2013 года?
19.10.2014, 19:54 • г. Белгород
На государственном унитарном предприятии издан приказ о приостановке работы в связи со снижением объёмов производства с 1 марта 2013 года по 10 июня 2013 года включительно. В период простоя работника этого предприятия – меня по приказу отзывают из вынужденного отпуска с 7 по 14 марта.
С 13 марта по 9 апреля - очередной отпуск по графику.
С 25 марта по 30 апреля - период временной нетрудоспособности
Имею ли я право на пособие по временной нетрудоспособности? Если да, то какой период подлежит оплате?
Поздновато вы вспомнили, все сроки на судебную защиту уже прошли.
Да, вы имеете право на пособие. Оно выплачивается за весь период нетрудоспособности. Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
ой, даты этого (2014) года...опечатка вышла
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 453 Поиск Регистрация