Суд восстановил работника на работе, несмотря на его отсутствие в указанный период времени
Вопрос №5201020
из г. Самара
опубликован 24.10.2014, 13:59
опубликован 24.10.2014, 13:59
Работник восстановлен на работу решением суда 03.10.2014 г. 06.10.2014 г. на работу не явился (ст.211 ГПК РФ, ст. 396 ТК РФ), а появился 07.10.2014 г. в 13:00. В объяснениях пояснил, что 06.10.2014 весь день был в суде, получая исполнительный лист, хотя в исполнительном листе отметка о выдаче 03.10.2014 г. С приказом о восстановлении ознакомлен 07.10.2014 г. в 16:00.
Можно ли отсутствие работника за указанное время расценить как прогул?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да, можно. Берите объяснение,составляйте приказ. Получение документов в суде не является уважительной причиной для отсутствия на рабочем месте.
24.10.2014, 14:01
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 33 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 001
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
601
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
178
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 733
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
71
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Мурманск
Ионова Т.Е.
4.7
380
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
51
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Непосещение работником рабочего места после восстановления по решению суда и проблемы с приказом о восстановлении
Работник восстановлен решением суда, но не приступил к работе - вопросы правовой квалификации
Применение исполнительного листа на удержание дохода работника во время его отпуска - правомерно или нет?
Работник восстановлен в должности с взысканием суммы вынужденного прогула - что грозит работодателю?
Перечисление алиментов из выплаты за время вынужденного прогула - необходимость и порядок
Отменено решение о восстановлении работника - почему работодатель может взыскать выплаченную за время прогула ЗП?
Влияние отсутствия оснований в приказе об увольнении на решение суда - возможные подкрепления работодателя в суде
Правомерность отказа суда апелляционной инстанции в выдаче Исполнительного листа по алиментам вопросительна
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут