Мол, когда сделаю всю работу тогда и уволим, еще и посмотрим по собственному желанию или по статье.
опубликован 07.02.2008, 12:06
В таком случае отправьте заявление заказным письмом, с описью вложенного содержания. с уведомлением. И Вас обязаны будут уволить через две недели после даты получения письма, ст. 80 ТК РФ -
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Можно также телеграммой с заверенной подписью.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 40 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Астрахань
Похожие вопросы
Можно ли получить дубликат трудовой книжки на предприятии и каким образом отражаются данные о трудовой деятельности в нем?
Сотрудники сетевого магазина оказались перед выбором - писать заявление на увольнение или остаться без работы
Проблема с увольнением после работы временного секретаря на время декретного отпуска
Как уволиться, если отдел кадров отсутствует - проблема заявления и отказа начальника
Угрозы и принуждение от руководителя к подписанию новой должностной инструкции
Руководитель организации, секретарь, отдел кадров - в очередном запланированном отпуске.
Стоит ли забирать трудовую книжку или оставить ее у работодателя?
Увольнение во время испытательного срока - обязана ли я отработать полные три месяца?
Влияет ли запись о увольнении по соглашению сторон в трудовой книжке при последующем трудоустройстве?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут