Перемещение сотрудников между офисами - возможные способы и законные механизмы
опубликован 04.11.2014, 18:49
Здравствуйтье. Немного предыстории. Наша компания осуществляет деятельность на территории Дальнего востока. Офис расположен как в Хабаровске, так и в Москве. В связи с поручение Правительства РФ, дана команда на планомерный переезд сотрудников из московского офиса в офис во Владивостоке. Пока желающих из 200 челове набралось очень мало. Возникает вопрос, поскольку в соответствии со татьёй 72.1. Перевод на другую работу. Перемещение, без моего согласия на работу в другом регионе (у того же работодателя) невозможен, то как законным способом работадатель может решить (заставить) работников перевезти в другой регион, при том, что в московском офисе работники также останутся, но в другом количестве? Правомерным ли будет со стороны работодателя идать внутренний приказ (распоряжение) о переводе части сотрудников (место работы тех или иных должностей определяется в конкретном городе, куда хотят переехать)? не жребий же тянуть в конце концов...
Спасибо.
Да просто может уволить тех кто не захочет переезжать и всё. То есть под угрозой увольнения.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Может ли работодатель без моего согласия направить или перевести меня на работу в другой офис без изменения группы в договоре?
Определение понятия та же местность при перемещении работника на другое рабочее место
Как на практике трактуется понятие "местность" по смыслу ст.72 ТК РФ?
Работник требует простой с сохранением заработной платы из-за изменения фактического места работы без уведомления
Каким образом происходит перевод сотрудника из одного офиса в другой при условии сокращения рабочей ставки в офисе А
Перевод во время декрета в другой офис.
Перевод на работу в другой регион без согласия - что грозит работнику и как защитить себя?
Перевод в другой офис международной компании - возможно ли оформить его без увольнения?
Возможности работодателя по переводу сотрудников в другой город при прекращении договора аренды офиса
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут