Дело в том, что Центр культуры как юридическое лицо появился в 2002 году, до этого это был Дом культуры.

У меня такая проблема если можете, помогите. Много лет с 1998 года проработала директором Центра культуры, (ранее Дом культуры) затем меня выбирают депутатом Городского Совета. Мэру Города чем то не понравилась моя деятельность, «сунула нос туда, куда не надо». Начальник управления культуры и кино, которая подчиняется мэру города напрямую, уволила меня по ст. 278 п.2. в декабре 2006 года. Я очень люблю свою работу, хочу восстановиться. Уже судилась, но суды проиграла. Мне не выплатили компенсацию положенную по закону при увольнении по этой статье. Дело в том что попытка уволить меня была предпринята ранее в октябре, но суд я выиграла так как Управление культуры и кино в моей трудовой не записали пункт по которому меня уволили (был нарушен порядок увольнения) В первом случае мне выплатили компенсацию. Затем через 2 недели меня увольняют во второй раз. И здесь уже компенсации я не видела. Начальник управления культуры действовала на основании Положения утвержденного Администрацией города (по Уставу города подобные документы должны утверждаться либо Городским Советом народных депутатов, либо Главой города, администрация не вправе этого делать) Также я была уволена как директор несуществующего учреждения. Дело в том, что Центр культуры как юридическое лицо появился в 2002 году, до этого это был Дом культуры. В распоряжении от 06.06 2002 года написано «Создать Учреждение Городской Центр культуры путем выделения его из структуры Отдела культуры и кино». В Городской центр культуры включены Дом культуры, Площадь торжеств, и кинотеатр Звезда. Я была уволена как «расторгнуть приказ от 1998 года» Суд признал, что Дом культуры и центр культуры это одно и тоже. Хотя в 2002 году все работники Дома культуры были уволены мной и приняты вновь как работники уже Центра культуры (были сделаны записи в трудовой книжке). Ко мне же данная процедура не применялась, так как моя трудовая находилась в отделе культуры и кино. Скажите обоснованы ли мои доводы, и есть ли у меня шанс восстановится на работе. Спасибо. Лариса Ермакова.