Уволенный сотрудник рассказал о несправедливом увольнении после возвращения с декретного отпуска - объясните, как такое возможно?

Вопрос №5345250 из г. Адыгейск
опубликован 11.11.2014, 12:25

Меня взяли на работу на 2 месяца по срочному труд. Договору. Каждые два месяца продлевали еще на 2 месяца. Но тут такое дело, с декретного отпуска вышла сотрудница, в место нее как и положено работал сотрудник на время декретного отпуска. Но как почему - то решили уволить меня, хотя мой срок договора еще не истек. Аргументируют это тем, что вышел человек с декрета, а я попадаю под сокращение. Объясните как это возможно. Спасибо.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ерохина Ольга Ивановна

Адвокат Чехов, стаж 15 лет

4.7 649 отзывов

Если срок Вашего договора не истек, и он не был заключен на период нахождения сотрудницы в декретном отпуске, то Вас увольняют не законно, а речь о сокращении в данном случае не идет

11.11.2014, 12:28

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Баранникова Татьяна Николаевна

Юрист из города Москва, стаж 40 лет

4.7 26229 отзывов

Если Вас приняли на работу на место сотрудницы, находившейся в декрете, в день ее выхода на рабботу Вас обязаны уволить.

11.11.2014, 12:26

Спросить юриста

Самарин Александр Валерьевич

Юрист из города Москва, стаж 10 лет

4.8 17424 отзывa

Это нарушение со стороны работодателя. Советую ничего не подписывать, пусть так увольняет, а далее через суд восстанавливаетесь, признаёте трудовой договор бессрочным и взыскиваете сумму вынужденного прогула

11.11.2014, 12:27

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Уволенный сотрудник рассказал о несправедливом увольнении после возвращения с декретного отпуска - объясните, как такое возможно?

Похожие вопросы