Александр
23.03.2018, 17:39
Работодатель начисляет зарплату по простой повременной системе оплаты - законно ли это?
Читать ответы (5)
На предприятии повысили тарифную ставку, а нормо-часы изготовления продукции при этом снизили, получается, что у окладников зарплата повысилась, а у нас, сдельщиков, уменьшилась. Ведь для прежнего уровня зарплаты приходится теперь работать больше. Как повлиять на работодателя, чтоб прекратилась эта несправедливость. Насколько все это законно?
Добрый день! Снижение заработной платы невозможно без Вашего согласия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 453 Поиск Регистрация