Выход на работу после отпуска - выплаты при ликвидации подразделения и возможность увольнения по соглашению в Москве
Вопрос №5421153
из г. Энгельс
опубликован 19.11.2014, 18:31
опубликован 19.11.2014, 18:31
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, дочь уже пошла в сад, я собралась выходить на работу, но тут мне вручили уведомление о ликвидации нашего обособленного подразделения. Уведомление как положено за два месяца! Если по сокращению я уйду, то что мне должны выплатить и как будет это рассчитываться? А еще мне сказали что Москва нам хочет предложить уволиться по соглашению сторон, как в таком случае они меня будут рассчитывать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
не путайте, это не сокращение, а ликвидация. Тут выходное пособие и всё
19.11.2014, 18:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Энгельсе
Составление должностных инструкций
6
Взыскание невыплаченной заработной платы
6
Помощь в восстановлении на работе
6
Оспаривание незаконного увольнения
6
Составление претензий в трудовую инспекцию
6
Консультации по трудовому законодательству
6
Обжалование дисциплинарного взыскания
6
Взыскание заработной платы
5
Расторжение срочного трудового договора
5
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
5
Взыскание компенсаций больничного
5
Изменение оснований увольнения
5
Похожие вопросы
Увольнение в условиях отпуска по уходу за ребёнком - выбор между соглашением и ликвидацией подразделения
Законность и условия сокращения штата - возможность отказа от соглашения и выплаты при увольнении
Вопросы о заработной плате и компенсации при досрочном сокращении после отпуска по уходу за ребенком
Нас официально уведомляют о ликвидации подразделения за 2 месяца.
У меня такой вопрос: на какие компенсации и выплаты я могу рассчитывать и как это отразится на пособии по уходу за ребенком?
Как защититься от возможного сокращения или увольнения во время отпуска по уходу за ребенком?
Выплаты при ликвидации филиала - будет ли положено пособие по уходу за ребенком до увольнения?
Сокращение штатов - Уведомление о сокращении было отозвано, но есть ли возможность уволиться по сокращению штатов?
Законность требования работодателя - подписание документа об отказе от отпуска перед увольнением по ликвидации подразделения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут