Вопрос о возможности привлечения уволенного кассира к ответственности за подделку расходного ордера, несмотря на истечение срока подачи иска
опубликован 01.12.2014, 16:09
Строго говоря - год с момента обнаружения причинения ущерба.
ТК РФ
Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
Работник имеет право обратиться "в суд" за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.
При пропуске по "уважительным причинам" сроков, установленных частями "первой" и "второй" настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Этот срок составляет один год ст.392 ТК РФ он истек
Добрый вечер!
Можете подать в суд, если докажите, что обнаружили поддельный документ (расходный ордер) в течении срока предусмотренного ст.392 ТК РФ. При этом подаете в суд помимо искового заявления, заявление о восстановлении процессуального срока для обращению в суд, указываете основания для восстановления срока (к примеру - обнаружили данный факт в результате ...., прикладываете документ). Подделка документа, лучше так же подкрепить заключением эксперта, который придет к выводу что подпись в документе принадлежит конкретному лицу.
Удачи!
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Возможное восстановление процессуального срока и подача клейма по неправильной выплате зарплаты
Ответственность работодателя за неотчисленные взносы и возможность погасить долги по работнику - вопросы и ответы
Ответственность кассира в случае незаконных действий директора - возможные последствия
Ответственность работодателя за бездействие в случае травмы работника от коллега с психическим расстройством.
Как доказать оплату выполненных работ и заставить работодателя признать наличие трудовых отношений?
Недокументированная недостача - бывший кассир приглашен на повторную проверку
Допустимость привлечения работника к дисциплинарной ответственности в период болезни
Можно ли привлечь такого работника к какой-либо ответственности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут