Как правильно подготовить документы после увольнения работника с большим остатком на счете?
Вопрос №555337
из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.04.2008, 14:46
опубликован 04.04.2008, 14:46
Я работодатель, мой работник решил уволиться имея на своём материальном отчете большой остаток в денежном выражении около 1 000000 рублей, написал заявление, проработал ещё две недели и уехал. Вопрос: Как мне юридически правельно подготовить все документы для передачи в суд, какие документы и как я должен был поступить после того как работник написал заявление на увольнение?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
К сожалению Вы не указали кем работал Ваш сотрудник и был ли с ним заключен договор о полной материальной ответственности. Если - нет, то с него ничего не удастся взыскать кроме среднемесячной зарплаты. Если договор был заключен - пишите исковое заявление в суд по его (работника) месту жительства.
04.04.2008, 15:21
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 34 минуты
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 464 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 262
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
396
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
5
8 079
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 594
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
236
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
5
750
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Находка
Ким А.С.
5
12
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Подтверждается ли принятое заявление об отзыве увольнения при изменении решения работника?
Как определить дату увольнения работника после отказа работодателя?
Задержка увольнения пенсионера - вопрос соблюдения срока уведомления работодателя
Увольнение по собственному желанию - выплаты и права работника при болезни
Может ли работодатель изменить условия увольнения работника после подачи заявления об увольнении по собственному желанию?
«Путешествие между заявлениями - как решить вопрос с увольнением и отменой заявления»
Подписание перечня материальных ценностей - правомерное требование работодателя или ловушка для работника?
Незаконное увольнение и обвинение работника в материальном ущербе - Как правильно действовать в данной ситуации?
Может ли работодатель приказать работнику отработать дополнительные две недели после больничного
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут