Незаконно. Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру, Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. При этом в суде Вы можете помимо прочего требовать компенсации причиненного Вам морального вреда (нерадивых работодателей надо наказывать рублем). Сроки давности для обращения в суд для рассмотрения индивидуально-трудового спора приведены в ст. 392 Трудового кодекса РФ.

Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.

06.12.2014, 19:41

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 50 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Работаю в дет. саду,, заведующая предлагает мне уволиться за мои частые больничные, имеет она право?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Тюмень

Похожие вопросы

Уволят ли меня из детского сада из-за частых больничных?\n3.

Уволят ли меня из-за частых больничных или понизят по должности в детском саду?

Может ли заведующая детсадом перевести ребенка при увольнении сотрудника?

Возможность замены отсутствующего воспитателя в детском саду - право заведующей или ошибочное утверждение?

Я мама 3 детей работаю в саду, могут ли меня уволить из сада из-за частых больничных, дети болеют и приходится идти на больничный.

Права заведующей детским садом - деление стимулирующей доплаты и списывание с премии на нужды сада

Сада не хочет оплачивать учебный отпуск.

Имеет ли заведующая право понизить должность няни в садике из-за частых больничных?

Как открыть детский сад и создать дежурную группу в условиях карантина для детей родителей, не работающих?

Частые больничные и проверка группы - могу ли я быть уволена из-за этого?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59