На предпрятии существуют тарифные ставки (из бюджета) и надбавки (за счет внебюджетн средств).
опубликован 30.09.2002, 12:38
На предпрятии существуют тарифные ставки (из бюджета) и надбавки (за счет внебюджетн средств). Как должна производится оплата за сверхурочные и праздничные дни - из расчета дневной тарифной ставки или тарифной ставки вместе с надбавкой.
Уважаемая Лидия!
Тарифная ставка=оклад.
Так что статья 153 ТК РФ гласит:
"Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
Работа в выходной и нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:
сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;
работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой ставки;
работникам, получающим месячный оклад, - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки сверх оклада, если работа в выходной и нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа производилась сверх месячной нормы."
Т.е. вы за сверхурочные платите минимум в два раза больше их ТАРИФНОЙ СТАВКИ БЕЗ НАДБАВКИ.
Удачи.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 38 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Оплата праздничных и сверхурочных часов при работе посменно
Условия оплаты федеральных праздничных дней для операторов ПК на тарифной ставке в муниципальном предприятии
Оплата федеральных праздничных дней для сотрудников муниципальной организации по тарифной ставке - правила и возможности
Производство оплаты сверхурочных и работы в праздничные и выходные - оклад или фиксированная надбавка?
Как оплачиваются сверхурочные в выходные и праздничные дни?
Незаконное требование? Оплата труда в праздничные дни по ТК РФ ст. 153 не учтена
Недоплата за сверхурочные часы - правомерны ли действия предприятия? (ТК РФ vs Стандарты работы)
Оплата работы в выходные и праздничные дни по часовым тарифным ставкам в компании KFC - двойная или одинарная оплата?
Учитывается ли надбавка за вахтовый метод работы при расчёте тарифной ставки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут