1. Возможно ли обжаловать приказ об увольнении умершего сотрудника ОВД?\n2. Является ли ответ городской больницы о датах открытия и закрытия больничных листов достаточным основанием для увольнения за прогу
опубликован 11.12.2014, 23:28
Мой сын служил в органах внутренних дел. В 2013 году он периодических находился на больничном, но иногда он больничные листы не брал. В августе 2013 года в отношении него была проведена проверка, в ходе которой единственным доказательством прогула моего сына был ответ городской больницы о датах открытия листов нетрудоспособности. Сотрудники кадров на основании данного ответа выявили дни не выхода на службу моего сына и уволили его за прогул. Спустя 3 недели после увольнения мой сын умер.
1. Могу ли я как мать умершего сотрудника овд обжаловать приказ об увольнении?
2. Является ли ответ больницы о датах открытия и закрытия больничных листов основанием увольнения моего сына за прогул?
Я как мама имею право обжаловать приказ об увольнении моего сына, если да, то какой закон дает мне такое право?
Нет, не можете. Только он может обжаловать
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
1. Не можете.
2. Да является.
Здравствуйте.
.Если были прогулы, то это бессмыслено
Я как мама имею право обжаловать приказ об увольнении моего сына, если да, то какой закон дает мне такое право?
Нет, не можете. Только он может обжаловать
Жаль, от этого зависит вопрос выплаты мне единовременного пособия.
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Как правильно уволить сотрудника, который прогулял и взял лист нетрудоспособности
Расчет при увольнении не учетом больничного листа - правомерно ли это?
Сотрудник уволен и восстановлен по суду - возмещение за вынужденные прогулы
Легальность увольнения за неоднократное нарушение служебной дисциплины при наличии прошлых наказаний
Включаются ли дни больничного в компенсацию за прогулы после увольнения и выплате больничных?
Может ли суд отказать в удовлетворении иска о невручении приказа об увольнении сотруднику органов внутренних дел?
Правомерно ли увольнение после акта о невыходе и отсутствия на работе по причине болезни?
Какова правомерность действий отдела кадров и смысл обращения в суд?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут