Задано вопросов 26, из них VIP - 11
Москва, 28.04.2008, 10:04

Можно ли взять отпуск после понижения в должности и оставшегося двухмесячного срока до увольнения?

Вопрос №567467 из г. Москва
опубликован 28.04.2008, 10:04
Как я поняла, Если мне предложено понижение в должности, я написала "Ознакомлена. Не согласна", то я буду уволена через два месяца по соотв. Статье ТК. В течение этих двух месяцев могу ли я взять отпуск за текущий год? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Теоритически - "да". Но, при увольнении вам заплатят компенсацию за отпуск + пособие в размере 2х недельного месячного заработка.

28.04.2008, 11:05
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских