Вопрос о правомерности переноса рабочего дня с 31.12.2014 на 27.12.2014 - основание - приказ ген. директора предприятия

Вопрос №5680732 из г. Ижевск
опубликован 19.12.2014, 19:01
У меня такой: Правомерен ли перенос рабочего дня с 31.12.2014 на не рабочий (выходной) день 27.12.2014, на основании Приказа ген. директора предприятия?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! У меня такой вопрос: Правомерен ли перенос рабочего дня с 31.12.2014 на не рабочий (выходной) день 27.12.2014, на основании Приказа ген.директора предприятия? Сам приказ от 10.10.2014, но под роспись мы его не видели и нам ничего не говорили, просто повесили объявление, о переносе по данным дням. А сам приказ звучит так: В целях обеспечения рационального режима рабочего времени и отдыха работников предприятия, приказываю: 1. Перенести выходной день с субботы 27 декабря на среду 31 декабря с соблюдением в декабре бюджета рабочего времени, утвержденного приказом "О графике работы в 2014 году". 2. Сокращенную продолжительность рабочего дня в размере 7 часов перенести с 31 декабря на 27 декабря. 3. Начальников цехов и отделов ознакомить работников подчиненных подразделений с изменением графика работы в декабре 2014 года в установленном на предприятии порядке. 4. Контроль исполнения приказа возложить на руководителей подразделений. Еще раз прошу дать разъяснение по данному вопросу в более полном объёме, на сколько возможен и правомерен такой перенос и как должна производиться оплата за эти дни? Заранее спасибо!

25.12.2014, 05:34
Задать вопрос юристу

ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 112. Нерабочие праздничные дни

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации. При этом нормативный правовой акт Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года. Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня.

(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 23.04.2012 N 35-ФЗ)

Приказ о переносе выходного дня с субботы на среду является незаконным потому что согласно ТК РФ правом подобного переноса наделено только Правительство РФ,у генерального директора таких полномочий нет

25.12.2014, 05:46

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 8 минут

Здравствуйте! Неправомерен

19.12.2014, 19:09
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте! У меня такой вопрос: Правомерен ли перенос рабочего дня с 31.12.2014 на не рабочий (выходной) день 27.12.2014, на основании Приказа ген.директора предприятия? Сам приказ от 10.10.2014, но под роспись мы его не видели и нам ничего не говорили, просто повесили объявление, о переносе по данным дням. А сам приказ звучит так: В целях обеспечения рационального режима рабочего времени и отдыха работников предприятия, приказываю: 1. Перенести выходной день с субботы 27 декабря на среду 31 декабря с соблюдением в декабре бюджета рабочего времени, утвержденного приказом "О графике работы в 2014 году". 2. Сокращенную продолжительность рабочего дня в размере 7 часов перенести с 31 декабря на 27 декабря. 3. Начальников цехов и отделов ознакомить работников подчиненных подразделений с изменением графика работы в декабре 2014 года в установленном на предприятии порядке. 4. Контроль исполнения приказа возложить на руководителей подразделений. Еще раз прошу дать разъяснение по данному вопросу в более полном объёме, на сколько возможен и правомерен такой перенос и как должна производиться оплата за эти дни? Заранее спасибо!

25.12.2014, 05:34

ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 112. Нерабочие праздничные дни

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации. При этом нормативный правовой акт Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года. Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня.

(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 23.04.2012 N 35-ФЗ)

Приказ о переносе выходного дня с субботы на среду является незаконным потому что согласно ТК РФ правом подобного переноса наделено только Правительство РФ,у генерального директора таких полномочий нет

25.12.2014, 05:46

Юристы ОнЛайн: 51 из 47 460 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5 251 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 212 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 46 725 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9 2 169 отзывов
Спросить
PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 794 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9 49 111 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 230 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9 26 999 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 24 782 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 609 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Липецк
Лопатин Д. Н.
4.8 2 950 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Чита
Гао А.Ю.
5 69 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8 82 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
4.9 416 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5 103 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.3 5 440 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Астрахань
Евграфова Е.А.
5 31 118 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 23 лет онлайн
г.Москва
Шамолюк И.А.
4 39 368 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Рубцовск
Гафаров Р.А.
4.9 2 751 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.7 1 754 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5 4 017 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Реутов
Вареничева Т.В.
5 2 370 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5 12 116 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.8 23 476 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Ижевск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских