Незаконное увольнение и подделка документов - как защититься и доказать свою невиновность?
опубликован 22.12.2014, 10:54
Работодатель по моему заявлению в трудовую и прокуратуру предоставил копии документов (приказ о принятии на работу и приказ о расторжении трудового договора). В приказах стоит моя подпись в одном точно расписывалась, а во втором прямо зеркальная копия, путем наложения друг на друга видно, что была скопирована, заказывать подчерковедческую экспертизу, думаю не имеет смысла, так как оригинал приказа она не предоставит, не придет просто в суд, как доказать, что я не подписывала этот документ, уволена была задним числом, свидетелей вроде нашла, которые подтвердят, что я еще работала два месяца после моего незаконного увольнения.
Добрый день. Если уверены в подделке, то пишите заявление в полицию, проведут проверку в порядке ст. 144 УПК РФ
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовно-Процессуальный кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Братск
Похожие вопросы
Несоответствие между приказом и трудовой книжкой - грубая ошибка работодателя или нечто иное?
Ошибки в трудовой книжке - моё увольнение и номера приказов несоответствуют записям - был ли это умысел работодателя?
Бывший работодатель изменил приказ об увольнении без предоставления копии - что говорит закон?
Проблемы с трудовой инспекцией - как доказать подделку документов и куда обратиться
Насколько законно составление подобных актов при "свидетелях" о вручении документов?
Незаконное увольнение - работодатель использует фальшивую подпись и отказывается выдавать необходимые документы
Несогласие с приказом без подписи руководителя - порядок обжалования в суде.
Как действовать, если мне отказывают в выдаче копии приказа и меняют условия работы
Незаконное увольнение - Как защитить свои права и доказать фальсификацию документов?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут