Возможно ли расторгнуть договор с выплатой по сокращению штата до истечения уведомленного срока?
опубликован 08.01.2015, 11:57
Я получил уведомление о сокращении моей должности 11.03.2015 г. Я захотел заранее расторгнуть с ними договор до истечения двухмесячного срока с выплатой мне среднего заработка исчисленного до 11.03.2015 г. но в отделе кадров мне отказали, сказали что я буду работать до 11.03.2015 г или увольняйся по собственному желанию. Вопрос: правомерно действие отдела кадров могулия расторгнуть с ними договор с выплатой мне по сакращению штата.
Здравствуйте. Да, такие действия правомерны- уволиться раньше из=за сокращения вы сможете только по соглашению сторон
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Правомерность действий администрации при реорганизации и сокращении штата - возможность оспорить решение через суд
Вопросы выплат работнику при сокращении штата - выходное пособие, компенсация и исключение из штатного расписания
Подробнее какие выплаты положены при досрочном увольнении при сокращении?
Запрос о выплате выходного пособия при увольнении в связи с сокращением
Заявление об увольнении по сокращению штата с выплатой дополнительной компенсации в соответствии с Трудовым кодексом РФ
Уведомление о скращении штата подписано на одну дату, а уведомление в устной форме указывает на другую дату.
Отказ работникам в выплате компенсации при досрочном увольнении после сокращения лицензии у банка
Уведомление о сокращении - срок выплаты среднемесячной заработной платы после увольнения и дополнительной компенсации
Как юридически грамотно написать обоснованное заявление для увольнения по данной статье с сохранением положенных
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут