Опытный монтажник задается вопросом - Может ли работодатель отказывать возвращать на работу после долгого отпуска?
Вопрос №5823181
из г. Чегем
опубликован 14.01.2015, 13:17
опубликован 14.01.2015, 13:17
Я монтажник в выше названной организации, сижу дома больше года, сказали что бы мы взяли отпуска без сохранения заработной платы, трудовая остаеться в отделе кадров
. Хотел спросить имеет ли работодатель не выпускать так долго на работу? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день. Нет, обязаны предоставить рабочее место. Обжалуйте в суде, инспекции труда
14.01.2015, 13:20
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 001
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
601
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 891
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 829
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
178
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 733
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
71
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Работник в частной фирме без зарплаты на протяжении года - нарушение прав работника или допустимая практика?
Как отозвать заявление об отпуске без сохранения заработной платы - опыт работника Спортмастера
Как правильно подсчитать дни отпуска, если использована только первая половина отпуска?
Отпуск без сохранения ЗП - возможность оплаты платной операции
Как правильно оформить заявление на отпуск без сохранения заработной платы в университете?
Законно ли привлечение к работе в отпуске без сохранения заработной платы?
Имеет ли право работник, находящийся в отпуске без сохранения заработной платы устроиться на работу на полное рабочее время?
Отпуск без сохранения заработной платы для беременных - как оформить и законно ли это?
Право работодателя на анулирование приказа об отпуске при заболевании сотрудника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут