Каковы мои действия, чтобы уйти с этого поста, не зависимо от воли учредителя?
опубликован 17.06.2008, 11:23
Уважаемый Алексей! Спасибо за то, что доверили консультантам ВЮК оказание Вам юридической помощи.
По существу Вашего вопроса, поясняю:
Согласно статье 280 Трудового кодекса, руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 28 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Смотрите ответ на свой вопрос по номером 617100
А если заявление было подписано, прошло 30 дней, но учредитель не нашел нового директора. Как мне получить запись в трудовике и отправить данные о моем увольнении в налоговую?
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
Возможность получения кредита учредителем без поручительства наемного директора в ООО
Не могли бы вы подсказать каков порядок действий этого оставшегося учредителя?
В ООО один учредитель и он теперь хочет уйти из состава учредителя а ввести в учредители свою дочь как это сделать.
Ответственность и.о. генерального директора и учредителя в фирме
Купил готовую фирму, являюсь ген директором, хочу вывести единственного учредителя, т.к даже не знаю этого человека)
Влияние на роль гендиректора и возможность перевода активов - риски и решения
Могу ли я предпринять что-то в этом случае самостоятельно, чтобы выйти из состава учредителей ООО?
Директор фирмы) отказывается предоставить копии своих документов?
Как освободиться от фирмы, переданной без документов и согласия учредителя и директора - возможности и риски
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут