Могут ли уволить беременную при ликвидации филиала
Вопрос №5948333
из г. Калуга
опубликован 27.01.2015, 20:11
опубликован 27.01.2015, 20:11
Могут ли меня уволить при ликвидации филиала, если я беременна?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Регина, спасибо за ответ. Уведомления о сокращении нам привезут 10.02.15.планирую выход в декрет 18.05.15. Филиал работает до 31.05.15. Могу ли я не подписывать уведомление о сокращении, уйти на больничный, а после него выйти на больничный по БиР?Оплатит ли работодатель больничный по БиР? кто будет выплачивать ежемесячной пособие по уходу за ребенком?Ведь, если я подпишу уведомление, то меня сократят по соглашению сторон и в ФСС я буду получать стандартное пособие по уходу за ребенком, а не в размере 40% среднего ежемесячного дохода за последние 2 года?!
27.01.2015, 20:38
Задать вопрос юристу
Можете и не подписывать, но вам зачитают его в слух и сделают отметку на уведомлении, что вы отказались подписывать, но уведомлены. Вам это ничего не даст. Уволить вас могут не ранее двух месяцев после получения уведомления. Статья 180 ТК РФ . При увольнении выплатят выходное пособие в размере среднемесячного заработка. Статья 178 ТК РФ . Если увольнение правильно будет оформлено (по ликвидации) , то и пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будете получать в соцзащите по месту жительства.
27.01.2015, 21:47
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Да,могут уволить в связи с ликвидацией.
27.01.2015, 20:14
Регина, спасибо за ответ. Уведомления о сокращении нам привезут 10.02.15.планирую выход в декрет 18.05.15. Филиал работает до 31.05.15. Могу ли я не подписывать уведомление о сокращении, уйти на больничный, а после него выйти на больничный по БиР?Оплатит ли работодатель больничный по БиР? кто будет выплачивать ежемесячной пособие по уходу за ребенком?Ведь, если я подпишу уведомление, то меня сократят по соглашению сторон и в ФСС я буду получать стандартное пособие по уходу за ребенком, а не в размере 40% среднего ежемесячного дохода за последние 2 года?!
27.01.2015, 20:38
Можете и не подписывать, но вам зачитают его в слух и сделают отметку на уведомлении, что вы отказались подписывать, но уведомлены. Вам это ничего не даст. Уволить вас могут не ранее двух месяцев после получения уведомления. Статья 180 ТК РФ . При увольнении выплатят выходное пособие в размере среднемесячного заработка. Статья 178 ТК РФ . Если увольнение правильно будет оформлено (по ликвидации) , то и пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будете получать в соцзащите по месту жительства.
27.01.2015, 21:47
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 423
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 744
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
5
11 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 816
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
5
1 591
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
157
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 30 лет онлайн
г.Москва
Лысенко В.М.
5
1 521
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
50
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Калуга
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Влияние ликвидации филиала на работы беременной сотрудницы - права и дальнейшие действия
Могут ли уволить меня, если организация ликвидируется, но формируется филиал?
Могут ли со мной расторгнуть трудовой договор?
Могут ли уволить в виду ликвидации Филиала, если решения о ликвидации нет? С уважением, Маргарита.
Можно ли перевести работника в другой город при закрытии филиала без увольнения?
Процедура увольнения работников филиала - статьи, по которым применяется увольнение при ликвидации или сокращении
Влияние даты подачи заявления о ликвидации на последующее увольнение и выплату пособия
Условия увольнения беременных женщин при ликвидации филиала в другой местности и наличии представительства головной организации.
Отпуск по уходу при ликвидации филиала
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут