Сусанна обращается к вам с просьбой об изменениях в штате и окладах организации
Вопрос №5949393
из г. Жуковка
опубликован 27.01.2015, 22:10
опубликован 27.01.2015, 22:10
Обращается к Вам Сусанна.
В нашей организации такая ситуация:
1. Поставили перед фактом, что с целью сокращения неэффективных расходов бюджета с 01.01.2015 г. сократить штат или численность работников, либо поставить в известность работников о значительных изменениях в условиях труда.
2. В организации 2 зама - 1 по общим вопросам, 2 по финансовым, специалист-бухгалтер (кассир) и 1,5 ставки специалиста по общим вопросам.
3. Планируется ставку зама по общим вопросам назвать ведущим специалистом с меньшим окладом, а ставку зама по финансовым вопросам тоже с меньшим окладом; ставку спец-бухг. (кассир) сократить на 0,5, ставку спец по общ вопросам на 0,75.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Проводите соответствующее изменение штатного расписания, издавайте приказ и составляйте дополнительное соглашение к трудовому договору или заключайте новые труд. договора на вновь образованные должности
27.01.2015, 22:29
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 19 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 458 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 705
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 747
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 914
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 623
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Возможность перераспределения обязанностей и сокращение ставки бухгалтера при увольнении специалиста по оргработе
«Планируется сокращение штата в отделе кадров, но какому специалисту нужно уволить?»
ВОПРОС: 1. должны ли мне предлагать свободные вакансии которые имеются в организации?
Наложится ли нарушение при введении предельного работника по охране труда для учреждения с численностью свыше 50 человек?
Перевод на договора со ставкой ведущего специалиста - есть ли обязанность освободить место коллеге в декретном отпуске?
Процедура перевода сотрудника на ниже стоящую должность при сокращении в бюджетной организации
Массовое сокращение в бюджетной организации
Оставление инженеру по охране труда 0,5 ставки в организации с численностью более 50 человек - законное действие?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут