Директор как исполнял свои обязанности, так и продолжает их исполнять, не трансформируется этот срочный договор в бессрочный?

Вопрос №602417 из г. Москва
опубликован 09.07.2008, 12:28

Всем доброго дня! С генеральным директором ООО заключен срочный трудовой договор сроком на 4 года (такой срок установлен Уставом). В июне общим собранием собственников его переизбрали на новый срок. Как правильно поступить в данной ситуации: сделать дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении срока его действия (согласно ст.72 ТК РФ возможно изменение условий тр.договора) или заключить новый тр.договор (уволить и вновь принять). Смущает то, что трудовой договор является срочным, и фактически ген. директор как исполнял свои обязанности, так и продолжает их исполнять, не трансформируется этот срочный договор в бессрочный? Как грамотно все это оформить? Очень нужна ваша консультация!

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Татьяна, стоило ли такой огород городить))

Договор вы заключали не с генеральным директором, а с ООО в лице ген.директора.

Согласно ст. 58 ТК РФ в случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок.

С уважением, Старовойтов А.В.

09.07.2008, 12:51
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 22 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских