Татьяна
09.02.2015, 18:19
Аттестованный сотрудник, предоставивший справку о беременности, был сокращен в Москве - правомерные действия?
Читать ответы (1)
С февраля 2011 года работаю сотрудником. В феврале 2013 года встала на учёт по беременности. 29 мая 2013 года ознакомилась с уведомлением о сокращении моей должности. 30 мая 2013 предоставила медсправку о беременности. 31 мая зачислена в распоряжение сроком на 3 месяца. Правомерны ли действия о сокращении моей должности? Другие должности не предлагались.
Нет. Вам должны весь период нахождения в распоряжении предлагать иные должности.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 453 Поиск Регистрация