Сергей
13.10.2014, 23:40
Может ли работодатель уволить за отказ от курсов повышения квалификации и обязать оплатить их стоимость?
Читать ответы (1)
Организация отправила меня на обучающии курсы по специальности на 3 месяца и дали мне подписать договор что после этих курсов я должен отработать на ни 3 года, законно ли это?
Здравствуйте Алексей Геннадьевич!
Отработка по ученическому договору законна, но, если будут взыскивать деньги за обучение при увольнении до истечения 3-х лет, тогда обращайтесь, помогу отбиться от иска.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Да, это законно
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 453 Поиск Регистрация