В ТК РФ только упоминание о межсменном отдыхе без указания его продолжительности).

Вопрос №617227 из г. Богородицк
опубликован 08.08.2008, 10:25
Прошу Вас дать консультацию по следующему вопросу:-какова может быть минимальная продолжительность межсменного отдыха у работника-какими документами это регламентируется. (В ТК РФ только упоминание о межсменном отдыхе без указания его продолжительности). Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемый Лев,

это регламентируется только правилами внутреннего трудового распорядка, графиками сменности, а также продолжительностью рабочего времени в организации. Как правило продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха, включая время обеденного перерыва, = двойной продолжительности времени работы в предшествующий этому отдыху день (рабочий день 8 часов, то отдых 16 часов, из которых 1 час - это обеденный перерыв).

Нормативными правовыми актами минимальная продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха определяется лишь для некоторых категорий работников.

С уважением,

Доникова М.

08.08.2008, 17:22
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 6 часов

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских