Всем добрый день! Помогите разобраться в следующем. Работал в организации по трудовому договору. Согласно т. договору.

Вопрос №6180837 из г. Москва
опубликован 26.02.2015, 08:58

Всем добрый день! Помогите разобраться в следующем. Работал в организации по трудовому договору. Согласно т. договору работодатель обязан выплачивать зп. до 10 числа, следующего за истекшим. Таким образом, работодатель в моем случае обязан был выплатить мне з.п. за сентябрь 2014 г. до 10 октября 2014 г. Данного выполнено со стороны работодателя не было. После чего, 24 октября 2014 г. я уволился по собственному желанию. Расчет мною получен не был и в следствии чего получается что я сентябрь и октябрь 2014 г. отработал бесплатно. Поняв что работодатель и не думает производить со мной расчет я обратился с исковым заявлением в суд. Работодатель предоставил отзыв на мое заявление, апеллируя тем, что срок для подачи иск. з. мною был пропущен. (срок 3 мес.) я говорю что мои права были нарушены в день увольнения (24.10.2014 г), мол в день увольнения работодатель обязан произвести расчет и тп. а работодатель говорит что мои права были нарушены не в день увольнения а намного раньше, а именно 11 сентября 2014 г. когда пошла просрочка по выплате з/п. и тем самым я пропустил срок для подачи иск. заявления. Как быть-не пойму-рассудите пожалуйста.

Читать ответы (0)

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Всем добрый день! Помогите разобраться в следующем. Работал в организации по трудовому договору. Согласно т. договору.

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы